あなたのMC・NC旋盤スキルが、石川県で本当に活きる場所——創業70年超の精密加工メーカーが「プロ」を求める理由
はじめに——「自分の技術を、もっと活かしたい」と思ったことはありますか?
マシニングセンタやNC旋盤を毎日動かしながら、こんなことを感じたことはないでしょうか。
「段取りも加工条件の設定も任されている。でも、会社の評価はなんとなくフワッとしている」 「若手に教えたいけれど、そういう時間も仕組みも会社にない」 「試作から量産まで幅広くやってみたいけど、うちは決まった品番を流すだけ」
こうした悩みは、MC・NC旋盤技術者として腕を磨いてきた方ほど、よくあるものです。技術があるのに、それを存分に使い切れていないもどかしさ。
このコラムでは、石川県を拠点に創業70年超の実績を誇る精密機械加工メーカー・**株式会社ヨシダセイコー(石川県河北郡津幡町)**の現場と働き方をご紹介します。「MC・NC旋盤技術者として、次のステージを探している」という方に、ぜひ読んでいただきたい内容です。
ヨシダセイコーとはどんな会社か
1952年(昭和27年)、金沢市にて創業。「機械加工ひとすじ」で70年以上、建設機械・工作機械・医療機器・産業用ロボットなど、様々な産業を支える精密部品を作り続けてきました。
現在は石川県河北郡津幡町の旭山工業団地に津幡工場を構え、ISO9001・ISO14001のダブル認証取得企業として、品質と環境の両面で高い基準を維持しています。また、石川県より**「石川県ワークライフバランス企業」「いしかわ健康経営宣言企業」**にも認定されており、社員の働きやすさにも真剣に向き合っている会社です。
お客様からは「困ったときにはヨシダセイコー」と言われるほどの信頼を獲得。2009年には大阪営業所を開設し、全国規模の顧客基盤を持ちながら、地元石川で安定した生産体制を誇ります。
求職者の皆様へ|「石川県ワークライフバランス企業」に登録されました
社員の健康が企業の力に|「いしかわ健康経営宣言企業」に認定されました

MC・NC旋盤技術者が「ヨシダセイコーで働く」という選択
1. 試作から量産まで——技術の幅が広がる環境
ヨシダセイコーでは、単品・小ロットの試作加工から、継続的な量産加工まで、幅広い仕事を受け持っています。これは技術者にとって何を意味するのか。毎回、違う難しさがあるということです。
試作は段取りの引き出しと創意工夫が求められます。量産は安定した品質と効率のバランスが問われます。どちらも経験することで、MC・NC旋盤技術者としての総合力が磨かれていきます。「同じ品番を流し続けるだけ」という職場とは、根本的に仕事の質が異なります。
2. 最新鋭機への積極投資——2026年、NC旋盤を大幅刷新
2026年3月、ヨシダセイコーはNC旋盤4台を高松機械工業製の最新鋭機に入れ替えました。
機械が古くて加工精度や段取り効率に限界を感じている方にとって、これは見逃せないポイントです。最新鋭機は、より高精度・高効率な加工を可能にするだけでなく、技術者自身のスキルアップにもつながります。自社設備に積極投資する会社は、技術者を大切にしている会社の証と言えます。
金属部品加工の外注先をお探しなら|NC旋盤4台を最新鋭に刷新しました
3. 若手への技術継承——「指導者」としての価値も認められる
ヨシダセイコーが今回の採用で特に期待しているのは、加工のプロフェッショナルとしての活躍と同時に、若手社員へのOJT指導です。
機械を動かす技術だけでなく、段取りの考え方、図面の読み方、加工条件の根拠——こうした知識を言語化して若手に伝える力は、ベテラン技術者だからこそ持っているものです。「技術を後世に伝えたい」という気持ちを持っているプロフェッショナルな方には、非常にやりがいのある環境です。
4. 「プロの自覚」という行動指針——技術者が誇りを持って働ける文化
ヨシダセイコーの行動指針は**「プロの自覚」**。技術の高さはもちろん、挨拶・5S活動といった仕事の基本を全社員が徹底することで、長年にわたるお客様からの信頼を築いてきました。「腕のある人間が正当に認められる文化かどうか」——転職の際、多くの技術者が気にするポイントです。ヨシダセイコーでは、技術力と誠実な仕事ぶりが評価される文化が根付いています。

気になる待遇・条件を確認する
賞与が年3回・決算賞与も15年連続という実績は、会社の経営安定性をそのまま表しています。
また、月平均残業3時間という数字も要注目。「毎日、長時間残業で体がきつい」という方にとって、ライフスタイルの大きな改善につながります。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員(雇用期間の定めなし、MC・NC旋盤技術者) |
| 月収 | 180,000円〜350,000円(経験・スキルにより決定) |
| 賞与 | 年3回 / 前年度実績:300,000円〜1,500,000円 |
| 決算賞与 | 15年連続支給実績あり |
| 昇給 | あり(前年度実績:月2,000円〜10,000円) |
| 皆勤手当 | 5,000円/月 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限15,000円) |
| 年間休日 | 116日(土日祝+GW・お盆・年末年始) |
| 有給休暇 | 入社6ヶ月後に10日付与 |
| 時間外労働 | 月平均3時間 |
| 退職金制度 | あり(勤続3年以上) |
| 再雇用制度 | あり(上限65歳)/ 勤務延長あり(上限70歳) |
(注)説明内容は令和8年3月4日掲載のハローワーク求人票より抜粋しています。最新の情報はハローワークインターネットサービスなどで求人票をご確認ください。
(注)製品検査業務をご希望の方は、まずはお電話でお問い合わせください。
年齢・キャリアを問わず、幅広く歓迎
今回の募集は、MC・NC旋盤の経験者であれば、性別・年齢・学歴は不問(59歳以下)。当社では20代から50代まで幅広い採用実績があります。製造部門には若手から大ベテランまで幅広い年齢層が在籍しており、スキルの高い技術と経験こそが、ヨシダセイコーが必要としているものです。
また、製品検査業務ではまったくの初心者で採用された方や、産休で復職された女性も活躍していますので、女性にとって安心して働ける職場環境になっています。まずはお問い合わせください。
求職者の皆様へ|「石川県ワークライフバランス企業」に登録されました
アクセス・職場環境
- 所在地:石川県河北郡津幡町字旭山8番地(旭山工業団地内)
- 最寄り駅:JR七尾線 中津幡駅より車5分
- 国道8号線:中橋ICより約4km・車9分 / 刈安ICより約5km・車7分
- マイカー通勤:可(駐車場あり)
北陸の交通の要衝・津幡町に位置しており、金沢市内からも通いやすいエリアです。
面接は「ゆるやかな面談」——構えなくて大丈夫
ヨシダセイコーの採用面接は、お互いをよく知るためのゆるやかな面談形式。面接当日には工場見学も実施されますので、実際の現場を見てから判断することができます。採用面接の交通費の一部も会社負担です。
「次の100年」を一緒に作る仲間へ
ヨシダセイコーは現在、**「次の100年企業」**を目指した成長フェーズにあります。最新設備への投資、全国規模の顧客基盤、受託加工の拡大——だからこそ今この時期の入社には大きな意味があります。成長する会社の中で、自分の技術が未来を支える中核になる。そういう仕事のしかたを、ヨシダセイコーは用意しています。
応募・お問い合わせ
必要書類: 履歴書(写真貼付)・職務経歴書・ハローワーク紹介状
事前連絡のうえ、郵送またはメールで本社へお送りください。書類到着後3日以内にご連絡します。
- 郵送先: 〒929-0447 石川県河北郡津幡町字旭山8番地
- メール: info@yoshida-seiko.jp
- 電話: 076-288-7001
まとめ
MC・NC旋盤技術者として積み上げてきた技術を、本当に必要としている会社があります。試作から量産まで幅広い仕事、最新設備、安定した待遇、そして「プロの自覚」を大切にする企業文化——この組み合わせに「いいな」と感じた方は、まずは採用担当に問い合わせてみませんか。

